【IT】アップル、オフィス復帰を無期限に延期か [ムヒタ★]->画像>7枚

　Appleが新型コロナウイルスの感染増加を受けて、従業員へのオフィス復帰要請を無期限に延期したという。Bloombergは米国時間12月15日、Appleの最高経営責任者（CEO）Tim Cook氏の社内向けメモを基に、従業員のオフィス復帰が、予定されていた2月1日から「時期未定」になったと報じた。

　Cook氏はメモの中で「ハイブリッドワークのパイロット運用を遅らせる」と述べたとされ、その判断の理由については「世界中の多くの地域で感染者数が増加し、ウイルスの新株が出現した」ため、としたという。

　Bloombergの報道によると、Cook氏は従業員に、「皆さんとそのコミュニティーを安全に保つため」新型コロナウイルスのワクチン接種を受け、ブースター接種も受けるよう推奨している。14日にはGoogleが、会社のワクチン接種ルールに従わないと無給となり、最終的には解雇されると従業員に通達したことを報じられている。

　Appleは2020年8月にオフィスへの復帰時期を同年10月から2021年1月まで延期し、その後2月まで再延期した。感染力が強い恐れがあるオミクロン株の登場によって感染者数は再び急増しており、今回の無期限延期につながった。Appleは14日、米国の「Apple Store」における顧客のマスクの着用義務も復活させたと報じられている。
2021年12月16日 13時41分
https://japan.cnet.com/article/35180961/

アップルも出社するやんけ！とテレワークなくした弊社はこれには追随しない

リンゴスレばかりにうんざり

テレワークなら管理も労働条件改悪も首切りも楽々カンタンだもんな

ただアップルのテレワークの場合
あの風水最悪なひどい本社ビルの害悪を低減できるというオカルト的メリットが大きい

>>1
もう、テレワークを常態化しとけ

>>2
日本企業の「アップルでもグーグルでも出社に戻そうとした」は自分達が奴隷管理をしたいがための口実にすぎないからな。

テレワーク中に開発した製品てアップル筆頭にどのメーカーもろくなものがないな

自民党が創価学会を切れないワケ

自民党政府が公共事業の発注→創価企業が中抜き→一般人が安価で労働

そして中抜きの一部が政治家へ戻り、選挙資金へ

これが続く限り、税金上がって給料減り続ける🤤

パソナも天理の談合太陽光も不正融資太陽光もアベノマスクも全て創価学会🤗🤗🤗

>>7
そもそも米国ITがテレワークやってるやん！から始まってるから何言ってんのって感じ

事務所にいても黙々とパソコンカチャカチャしてるし
会議も複数の場所にいる人とするからリモート会議だし
家にいても職場にいてもやってる事は同じ

テレワークになれたらもう会社なんて行きたくないわな
しかしテレワークになってから12kg太ったわ
ジムはマスクしないとマシン禁止なので解約したし運動不足だわ

うちもテレワーク無くなってきたから転職する人が出てるって上の人が言ってた

貸しオフィスの会社を
超高額で買収したバカがいるらしい

在宅組と出社組で、自由に選択させればいいんだよ。

・自宅に仕事部屋を用意できない人
・夫婦共に在宅で、会議の内容を相手に聞かれて困る人
・子供がいて自宅で仕事ができない人
・自宅のネットワーク環境が、電子レンジの使用で回線が切れたりして仕事にならない人

出社して仕事したい人もいるだろう。

俺は在宅が効率よく仕事できていい。
通勤電車に乗りたくない。通勤時間が無駄。
電車の人身事故や地震、台風、雪の影響を受けたくない。

少し家事して、また仕事を再開できるのが良いな。
22時とか23時まで、邪魔させず仕事できるし。

あんなでかいの作っといて

>>13
俺も自宅でできる仕事がしたい

ハイテク企業にオフィスなんていらない時代

>>18
やっぱり生産性悪いわって事で再流行無ければオフィスに人戻したがってたような

>>19
もうそんな議論は遅れてる。もはや生産性の問題ではなく、人材流出の問題。
エンジニア自身が自社オフィスに戻りたがらず人材がリモート関連に集まってるから、根負けしたんだよ。
戻したがってるのはほとんど経営者側だけだもの。現場はそこまでオフィスにこだわってない。

>>20
逆、経営者はオフィスを削減したい
無駄なコストを削減したいのだ
オフィスのコストが経営を圧迫してる

【社会】「上司ガチャ」外れ強制出社　若手が嘆く不公平 [田杉山脈★]
http://2chb.net/r/bizplus/1638505776/

オフィスにコストがかかるのは事実
でも経営を圧迫って表現するほどではないし、経営者がオフィスにコストをかけるだけのメリットを軽視しているとは思えない
一方で従業員がテレワークを経験したら、給料や仕事内容、やりがいといった他の要素以上にテレワークのメリットを感じた、って人が多かったというのは容易に想像できる
完全に個人的な予想だが、ソフトウェアエンジニアの人の一部は完全テレワークで生産性が著しく向上している可能性があって、そういう人たちが動けば企業側もそれに迎合せざるを得ないのかもね

>>19
テレワークで生産性下がってたの日本だけだよ

社内カーストでリアルマウントしたいだけだったん？

ビジネスニュースが自然と集まってくるスレ。

ここを見ておけば、経済情報はバッチリ！

◆スレ立て依頼スレ@ビジネスnews+[11/22-] [エリオット★]
http://2chb.net/r/bizplus/1637568132/

本当にテレワークなんてできてんのかね？
いちいちイライラしそう

『ここをこうして…』だけで物凄い気を使うだろ

>>27
基本的に電子メールでOK

テレワークは実質、解雇予備軍を本社から追い出すシステムやし

テレワークで仕事できない奴は出社してても無能だからな

自宅内に仕事専用部屋を用意できる賃金を払ってもらわんとやってらんない

>>11
だね

>>24
だけ？

>>28
電子メール?

出社すると老害や無能の介護しなければいけなくなる

出社されると自分は有能だと勘違いしている迷惑な社員もいる